Курсовая работа управление как искусство

Яков

Их основой являются организационные отношения, через которые реализуется одна из важнейших функций — функция организации. Тичи, М. Таким образом, управление можно рассматривать и как науку, и как искусство. Экономические методы Они представляют собой совокупность экономических рычагов, с помощью которых достигается эффект, удовлетворяющий требованиям коллектива в целом и личности в частности. Может сложиться впечатление, что овладение искусством менеджмента — удел немногих талантливых людей, наделенных особыми природными данными, то есть так называемых лидеров [2]. Вместе с тем, планирование как функция менеджмента обеспечивает основу для других функций и считается главнейшей из них, функции же организации, мотивации и контроля направлены на выполнение тактических и стратегических планов организации. Люди в свою очередь управляют технологиями.

Если гениальный менеджер принял верное решение, основанное на интуиции, которая, как правило, базируется на опыте, то разве корректно утверждать, что это решение в принципе не может быть научно обосновано?

Напротив, можно утверждать обратное: под решение менеджера, в том числе и неправильное, совсем нетрудно подвести научную базу. Наука даёт лишь определённые общие положения, подходы, принципы, методы. Искусство менеджмента состоит в их творческом применении в управленческой практике.

курсовая работа Менеджер должен знать в каких условиях, при каких обстоятельствах, в какой обстановке применить конкретные научные знания. Канадская компания Camco Inc. Керамическая деталь попадала в брак значительно чаще, чем любая другая.

Причина низкой прочности плит оставалась непонятной. Проблему удалось решить при помощи системы контроля качества 6 Sigma. Morgan и многие другие, в основном американские, компании. Разрабатываемая система управления наиболее эффективна тогда, когда она вобрала искусство себя весь может ли человек себя воспитать искусство, накопленный множеством различных течений и обоснованный научно.

Новая система управления, система менеджмента имеет самые глубокие корни, зародившиеся в начале XX века. Как и всякая наука, наука управления имеет свои фундаментальные основы, представленные различными школами. Фридрих Уинстон Тейлор родоначальник теории и практики управления разделил весь цикл управления на отдельные функции. И на основе анализа статистических данных им была обоснованна необходимость замены господствующей в то время системы общего руководства управления той, которая основана на повсеместном использовании специалистов узкого профиля.

Он обращал внимание на необходимость обеспечения правильного подбора, разумного использования специалистов, которое видел в углублении специализации функций работников. Он считал, что суть функций администрации состоит в таком распределении работы по управлению, когда каждый служащий управление как помощника директора до низших должностей призван исполнять возможно меньшее количество функций.

Тейлор считал, что хороший организатор должен обладать такими качествами, как ум, образование, специальные технические познания, физическая ловкость, такт, энергия, здравый смысл, крепкое здоровье.

Предметом исследования данной школы являются психологические мотивы поведения людей в процессе производства, групповые отношения, групповые нормы, проблемы конфликта и сотрудничества, коммуникационные барьеры, неформальные организации. Результаты своих исследований Э. По его мнению, учет психологического фактора приводит к резкому повышению производительности труда, высокой эффективности производства. Он утверждал, что главным условием роста производительности труда являются не материальные, а, прежде всего, психологические факторы.

Важным условием улучшения деятельности предприятия является повышение общей культуры организации производства. Важную роль в формировании этого направления сыграли исследования Мэри Паркет Фоллет в области обоснования психологических аспектов управления. В е годы ХХ века Ф. Оно основывалось на учете потребностей персонала и его мотивации. В конце х годов ХХ века внимание привлекла теория управления человеческими ресурсами. Ее представители Э. Шейн, Р. Петерсон, Л.

Характеристика признаков управления как искусства и науки. Постоянная потребность предприятия в повышении теоретических знаний заставляет планомерно вести подготовку кадров и повышать их квалификацию.

Трейси и другие учитывали широкий круг факторов, влияющих на управление персоналом: изменения в содержании труда работников, в технологии, влиянии государства, профсоюзов и т. Произошло расширение границ объекта воздействия: это и сам работник, и группы работников, и отношения между ними, а также связи с производственным процессом. Наряду с этим были предприняты попытки синтезировать технико-организационные и социально-психологические аспекты трудового процесса.

Одним из курсовая работа управление как искусство видных ее представителей является Г. Это стремление опирается на применение к анализу социальных процессов кибернетики, математических методов и т. Областью комплексного изучения и решения задач является система принятия управленческих решений. В частности Р. Фэлк, американский теоретик управления, выдвинул 7 принципов управленческой деятельности, которые сыграли определенную роль в повышении эффективности системы управления. Моклер, У. Реддин, Ф.

Фидлер и другие ориентируются на поиск и формулировку типовых решений применимых для конкретных классов ситуаций в процессе управленческой деятельности. Системный подход сложился на базе общей теории систем. Организация -- курсовая работа система, в наиболее полном и строгом значении этого понятия, т. Ситуационный подход возник как попытка интеграции достижений всех школ управления и других отраслей науки.

Согласно этому подходу любая организация -- это как система, находящаяся в постоянном взаимодействии с внешней средой, следовательно, и главные причины того, что происходит внутри организации, следует искать вне её, т. Универсальный подход сложился на базе научной школы Универсологии, теории Универсального управления, теории переходных процессов, теории относительности сознания, и в соответствии с Универсальными закономерностями развития, по которым развивается любая система, состоящая из множества подсистем, имеющих согласованные вертикальные и горизонтальные связи.

Составной частью науки управления является искусство управления, которое призвано не просто дать систему знаний руководителям и специалистам, но и научить применять эти знания на практике.

Искусство управления - это овладение творческими и наиболее эффективными методами применения общетеоретических положений и типичных управленческих ситуаций в конкретных условиях. Понятие об управлении как искусстве -- это управление эффективно применять накопленный опыт на практике, опираясь на лежащие в его основе концепции, теории, принципы, формы и методы для того, чтобы члены коллектива направляли свои усилия на достижение её целей в условиях наиболее полного раскрытия потенциала коллектива.

Искусство управления, или искусство сердца, всего интересовало китайских мыслителей разных философских направлений. Управление собой, своими эмоциями и чувствами они сопоставляли и со сложным государственным управлением. Ведь "сердце у человека напоминает государя на троне, а функции его реферат платежная банка россии органов -- обязанности чиновников".

Разрабатывая основы науки, в 14 общих принципах управления А. Файоля первым элементом управления у него искусство предвидение. Действительно, если предвидение и не есть на процентов управление, то оно, во всяком случае, составляет существенную часть последнего. Для того чтобы добиться в этих условиях от руководителей отделов искреннего и активного сотрудничества, надо обладать качеством искусного управителя людьми, работающего не покладая рук и не боящегося ответственности.

Об искусно управляющем людьми мы узнаем по рвению его подчиненных и по доверию начальства. Следует отметить, что это могут быть как врожденные, так и приобретенные качества. Курсовая работа управление как искусство ним относятся; талант, интуиция, воображение, креативность, творческие способности, готовность к восприятию нового.

Искусство управления заключается в использовании накопленного опыта и приобретенных знаний творчески на практике.

Курсовая работа управление как искусство 806

Это требует определённого природного дара, таких людей называют лидерами. Управленец должен тонко чувствовать всё, что происходит вокруг и уметь увлекать за собой и направлять подчиненных. Поэтому существенно то, что он помимо развитой интуиции, воображения, определенных знаний должен обладать организаторскими способностями.

[TRANSLIT]

Половцева, Ф. Бахур Ю. Внутриорганизационный менеджмент. Управленческие решения управления персоналом и принятия кадровых решений в условиях кризиса Курсовая работа, Теория управления Стоимость РУБ. Технология разработки управленческих решений по совершенствованию управления развитием физической культуры и спорта Курсовая работа, Теория управления Стоимость РУБ.

Давно работаю на этом ресурсе, выполнила более заказов. Выбрать автора. Написать сообщение. Просьба, при заказе работы указывать полный объём Ваших или ВУЗа требований. В противном случае мы будем вынуждены соблюдать только общепринятые стандарты. Если будут обнаружены ошибки по нашей винето незамедлительно будут исправлены. Небольшой, но надежный коллектив специалистов каждый в своей сфере. Делаем широкий спектр работ по гуманитарным направлениям.

К каждой работе индивидуальный подход. курсовая работа управление как искусство

В задачу науки управления входят выявление наиболее эффективных экономических, технических, организационных, правовых, социально-психологических методов и средств достижения поставленных перед обществом целей, выявление мероприятий, обеспечивающих повышение эффективности функционирования самой системы управления в изменяющихся условиях деятельности. Но он достижим лишь теоретически и только при стопроцентной автоматизации процесса.

У каждого члена коллектива по два высших образования. Пишу работы с года. Выполню вашу работу в срок и качественно! Два года опыт преподавателя, к каждому клиенту индивидуальный подход!

Практически всегда на связи. Отзывы тех, кто уже заказывал работу. Им так же может выступать как отдельный индивид, так и социальная группа. Между объектом и субъектом управления существует взаимодействие и взаимовлияние.

Важным условием эффективности управления является соответствие субъекта управления его объекту. Таким образом, социальное управление курсовая работа управление как искусство это непрерывный процесс воздействия руководителя субъекта управления на организованную группу людей или на кого-либо из этой группы в отдельности объект управления по организации и координации их совместной деятельности для достижения наилучших результатов.

Управление представляет собой не что иное, как настраивание других людей на труд Ли Якокка. Понятия менеджмент, администрирование, руководство относятся только к классу социального управления и в этом смысле понятие менеджмент тождественно понятию социальное управление.

Понятие администрирование наиболее курсовая работа управление как искусство соответствует понятию власть, поскольку их основная функция состоит в определении политики той или иной социальной системы, а понятия руководство и менеджмент больше относятся к непосредственному управлению людьми, практической организации объекта социального управления.

Главная Список рефератов Добавить реферат Поиск. Содержание данной функции предполагает формулировку и обоснование набора видов работ, определение по каждому виду деятельности: компетенции, полномочий, ответственности. Координация как основная функция менеджмента представляет собой вид деятельности по согласованию и упорядочению объединенных общей целью и совместной деятельностью людей в производственно-хозяйственных с9 по эссе. Мотивация как основная функция менеджмента связана с процессом побуждения себя и других людей к деятельности через формирование мотивов поведения для достижения личных целей и целей организации.

Стимулирование — основная функция, связанная с процессом активизации деятельности людей и коллективов путем использования стимулов, рычагов и курсовая работа управление как искусство формирования интересов и мотивов деятельности.

  • Они становятся преобладающими над административными.
  • Мероприятия по совершенствованию системы управления предприятием Дипломная работа , Теория управления.
  • Встает вопрос о том, как сочетаются между собой наука и искусство управления?
  • Поэтому важнейшим фактором эффективной работы предприятия является непрерывная переподготовка персонала.
  • Управление — это искусство или наука Практические деятельности человечества.
  • Управление как процесс.
  • Управление как система.

Гуманизация как основная функция менеджмента отражает социальный характер менеджмента и роль человеческого фактора как объекта и субъекта менеджмента. Корпоративность как новая функция менеджмента включает в себя виды деятельности по формированию атмосферы фирмы, ее социально-психологического климата, обеспечивающего проблему удовлетворенности персонала своим курсовая работа управление как искусство, общением, совместной работой с коллегами и непосредственным руководителем.

Контроль как основная функция менеджмента объединяет виды управленческой деятельности, связанные с формированием информации о состоянии и функционировании объекта управления учетизучением информации о процессах и результатах деятельности анализработа по диагностике и оценке процессов развития и достижения целей, эффективности стратегии, успехов, просчетов в использовании средств и методов управления.

Оценка как ключевая функция менеджмента предшествует, сопутствует и завершает любой процесс управления. Описанная выше классификация функций управления используется в основном в России. На Западе же управление представляет собой процесс, состоящий из следующих функций:.

Курсовая работа управление как искусство 2147

Планирование — функция менеджмента, определяющая цели деятельности ,а также необходимые средства и методы их достижения [ 8. Результат планирования — набор действий и решений, принятых руководством для достижения частных и конечных целей организации. Результаты могут быть представлены в виде показателей состояния организации или деятельности в ближайшем или отдаленном будущем.

Документ, в котором содержатся эти задания называется планом. План используется менеджером как инструмент управления организацией для контроля над ходом выполнения работ в определенной последовательности и в установленные сроки. Так, стратегическое планирование высший уровень — это попытка взглянуть в долгосрочной перспективе на основополагающие составляющие организации; оценить, какие тенденции наблюдаются в ее окружении; определить, каким вероятнее всего будет поведение ее конкурентов.

На среднем уровне планирования занимаются тактическим планированием, то есть определяются промежуточные цели на пути достижения стратегических целей и задач. Планирование осуществляется и на нижнем уровне организации. Оно называется оперативным планированием. курсовая работа управление как искусство

Реферат на тему прививкиРеферат причины возникновения чрезвычайных ситуаций
Дорожные машины контрольная работаТема магистерской диссертации по информатике
Основы теории надежности контрольная работаРоль приказа ни шагу назад эссе

Это основа основ планирования. Все три типа планирования составляют общую систему, которая называется генеральным, общим планом, или бизнес-планом.

Управление как искусство

Планирование осуществляется по следующим принципам: полнота, точность, ясность, непрерывность, экономичность. Организация как функция управления обеспечивает упорядочение технической, экономической, социально-психологической, правовой сторон деятельности любой организации. Функция организации направлена на упорядочение деятельности менеджера и его исполнителей. Курсовая работа управление как искусство — это структура системы в виде взаимоотношений, прав, целей, ролей, видов деятельности и других факторов, которые имеют место, когда люди объединены совместным трудом.

Организация — это процесс, посредством которого создается и сохраняется структура организации [2. Мотивация — функция управления, направленная на поиск и выбор средств, побуждающих отдельного человека или группу людей выполнять определенную работу в данной организации для достижения поставленных целей доклад о масленице 8. Контроль — функция управления, направленная на обнаружение возникающих проблем отклонений от плана и целей организации и их разрешение раньше, чем они станут слишком серьезными и будут препятствовать достижению поставленных целей [ 8.

В процессе контроля организация определяет, правильны ли решения руководства и не нуждаются ли они в известной корректировке. Задачей контроля является количественная и качественная оценка и учет результатов работы организации. Главные инструменты выполнения этой функции — наблюдение, проверка всех сторон деятельности, учет и анализ.

В общем процессе менеджмента контроль выступает как элемент обратной связи, так как по его результатам осуществляется корректировка ранее принятых решений, планов, норм и нормативов.

Управление как наука и искусство

Контроль — это критически важная и сложная функция менеджмента. Контроль должен быть всеобъемлющим. Управленческий контроль не является разовой акцией. Это процесс непрерывный, включающий в себя наблюдение и регулирование разных видов деятельности организации с целью облегчения выполнения управленческих задач.

Эффективный управленческий контроль создается на основе его совмещения с процессом стратегического планирования. В менеджменте под принципами понимают следование основным исходным положениям теории управления, внутренние убеждения менеджеров, определяющие их отношение к своему делу и нормам поведения в коллективе [7. Принципы менеджмента — это общие закономерности, в рамках которых реализуются курсовая работа управление как искусство отношения между различными структурами, элементами управленческой системыотражающиеся при постановке практических задач управления [ 1.

Оно расположено по адресу: г. Челябинск, ул. Основными правовыми документами во взаимоотношениях между предприятиями является коммерческие контракты договорапредставляющие собой соглашения сторон об установлении и регулировании коммерческих отношений. Поставка продукции осуществляется согласно договоров, заключенных с данными предприятиями. Организационная структура управления представляет собой установление четких взаимосвязей между отдельными подразделениями организации, распределения между ними прав и ответственности.

Курсовая работа управление как искусство 1615584

Вспомогательным процессом является фирменная фасовка конфет и искусство в основном для сетевых потребителей пои грамм. Стадия планирования включает в себя оперативное планирование, стратегическое и тактическое работа управление.

Вначале составляется стратегические планы, которые характеризуют долгосрочные перспективы планирования. На основе тактических планов руководство организации и начальники подразделений составляют оперативные планы для каждого отдела на месяц. Как содержание оперативного планирования состоит в конкретизации и обеспечении выполнения заданий, установленных текущим планом.

Для фасовочного цеха устанавливаются месячные графики. Также устанавливаются ежедневные объемы продукции, которые необходимо выполнять дневной заказ. Нормирование труда курсовая это вид деятельности по управлению деятельностью, задачей которого является установление необходимых затрат и результатов труда, необходимых соотношений между численностью работников различных групп и количеством единиц оборудования, а также правил, регулирующих трудовую деятельность.

Основная цель управления запасами — это снижение общей суммы ежегодных затрат на содержание запасов до минимума при условии удовлетворительного обслуживания клиентов.

Как провести убойную презентацию без запинки

Челябинске, так и во всей Челябинской области. Задача ответственных лиц, выполняющих функции логистической службы определить оптимальную величину уровня обслуживания для каждого сегмента. Определить перспективные сегменты для улучшения качества обслуживания, повышения конкурентоспособности предприятия с учетом его финансово-экономического положения, в условиях обострившейся внутриотраслевой конкуренции.

Информацию для проведения маркетинговых исследований собирают сотрудники отдела маркетинга через личные опросы, анкетирование, сеть Интернет и другие источники. Конкурентов проще представить в виде таблицы табл. Из таблицы 3 видно, что предприятия имеют различные позиции на данном рынке, но у всех общая стратегия завоевания лидирующего курсовая работа управление как искусство на рынке.

Позиционирование предприятий на рынке кондитерских изделий Челябинской области.